El pasado 23 de octubre entró en vigor la Norma Oficial Mexicana (NOM) 035. Con ella, las empresas deberán atender los factores de riesgo psicosociales que padece su personal, como el estrés laboral, ansiedad y desequilibrio del sueño, entre otros.
Las empresas que incumplan con lo estipulado se les impondrá multas que van desde 250 a 5 mil unidades de salario mínimo, es decir, es decir, entre 26 mil 767 y hasta casi 900 mil pesos, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo.(Alberto Sosa)
